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核心理念Enterprise core idea

企業愿景
做中國醫藥健康產業最佳服務商
To be Chinese medicine health industry's best service providers
   

九州通的愿景表明,公司在今后的發展過程中,將以中國為主要的發展區域,專注于醫藥健康產業的現代化和規范化,同時推動行業的合作和可持續發展;圍繞主業,向經營規范、管理科學、業績突出、股東回報率高、品牌形象領先的優質服務商不斷努力。

 
企業使命
為醫藥健康產業提供高性價比服務
Provide high cost-effective service for Chinese medicine health industry.
   

醫藥健康產業是九州通的服務對象,高性價比是公司一直努力和追求的方向,公司將通過快速擴張網絡覆蓋面、利用現代技術和服務理念,降低流通成本、提高運營效率等,為上、下游客戶提供高性價比的服務;將通過努力降低藥價、規范醫藥市場環境、保證老百姓的用藥安全等,最終讓老百姓享受到高性價比的服務。

 
核心價值觀
責任心 危機感 執行力 融合度
   
責任心  Responsibility

從公司的角度來講,我們的事業是關乎人民生命健康的特殊事業,所以我們在工作中必須保持對人民生命健康高度負責的態度,以真誠、專注、勤奮之心贏得客戶,贏得機遇。

從員工的角度來講,我們要嚴于律己,履行首問負責制,對自己的工作盡心盡力,同時注重維護集體和公司的利益,以主人翁的姿態勇擔重任、面對困難。

   
危機感  Crisis awareness

從公司的角度來講,雖然我們取得了一定的成就,也有著廣闊的行業前景,但仍然面臨著很多的壓力和危機。所以我們要有強烈的憂患意識,時刻保持創業初期的激情和不斷進取的精神,增強企業抵御風險的能力,實現企業的戰略目標。

從員工的角度來講,我們要積極進取,不滿足于固有成績,要追求進步,注重學習與提升,勇于挑戰自我和超越自我。

   
執行力  Execution

從公司的角度來講,強有力的執行力一直是九州通的核心優勢,企業的發展對執行力的要求也將越來越高。所以,我們要形成令行禁止、言必行、行必果、雷厲風行的執行力文化,形成有決策、有落實、有監督、有反饋的良性管理機制,從而增強九州通在新的市場環境下參與競爭和合作的綜合實力。

從員工的角度來講,我們要做到反應迅速,行動及時,高效率、高質量完成工作,超越組織期望,日常行為規范化和職業化。

   
融合度  Fusion

從公司的角度來講,家文化是我們的傳統文化精髓,包容與共進是企業前進的內部保障,高級人才的引進、人員本土化和企業的一系列整合并購,也都需要融合。所以,我們要通過關愛等舉措來提高員工的滿意度,通過打造和諧團隊來增強組織的凝聚力,通過搭建成長平臺來吸引和留住優秀人才,從而最終實現我們共同的事業與夢想。

從員工的角度來講,我們要有良好的協作精神,積極融入團隊,樂于與團隊成員分享經驗和成果,主動為他人提供幫助,懷著陽光的心態面對同事和客戶。

 

企業精神  誠信 勤奮 競合 創新

誠信Sincerity   是九州通人所具備的基本品德元素之一,也是九州通三十多年經營與成長的生命動力,九州通人對自己事業的忠誠和為客戶提供真誠的服務,是九州通成功最基本的土壤。

       我們認為信譽是人的生命,也是企業的生命。

  

勤奮Diligent   九州通人對“勤奮”一詞有著自己獨到的理解,即勤儉與奮斗。它是中華民族的傳統美德,也是九州通人樸素的人格魅力,九州通的成功就是從點點滴滴的勤儉節約中積累而來的,是從九州通人艱苦奮斗中積累而來的。

        九州通在創業階段靠的是勤奮,即使是在十分發達的將來,依然要保持勤奮的本色。

 

競合Co-competition   即競爭與合作,競爭與合作都是市場經濟的普遍原則,九州通的興衰取決于其在市場中競爭與合作的能力。它是九州通與合作伙伴之間、九州通的各部門之間、員工與員工之間為了共同目標在平等互助的基礎上,各顯其能、協作共進,為創造最大社會價值、企業價值、股東價值及員工價值而奮斗的精神。

 

創新Innovation   是九州通可持續發展的唯一動力。永不滿足于現狀,不斷追求完美是我們的基本心態,為業界所稱道的“九州通模式”是我們的創新之舉。我們堅信唯有保持求真務實的態度,在實踐中不斷學習、不斷提高、不斷改進,才能使我們立于市場競爭的不敗之地,為九州通創造更加輝煌的明天。

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